کتاب شاخص های اندازه گیری عملکرد بر مبنای مدل ۳۶۰ درجه؛ ارزیابی عملکرد یکی از ابزارهای مدیریت مبتنی بر شایستگی است. براساس این نظام، با توجه به اهمیت منابع انسانی در ارتقای سطح دانش فردی و رفتار پرسنل از یک سو و لزوم ارزیابی کارکنان به منظور ایجاد ساز و کار یکسان در تعیین و تبیین شاخص‌های ازریابی از سوی دیگر، فرم‌ها و دستورالعملی‌هایی براساس سیاست‌های سازمان تدوین می‌شود. ازریابی عملکرد به سازمان این امکان را می‌دهد که در شکل دادن به منابع آینده‌اش با ابتکار و فعال برخورد کند.

کتاب صنایع بورس و فرابورس ایران هدف از ارئه کتاب حاضر، شرایط و فواید پذیرش شرکت ها در بازار بورس و فرابورس ایران، معرفی انواع گروه و محصولات این بازارها